在财政预算管理改革持续深化的大背景下，绩效评价已成为提升财政资金使用效益的重要手段。总工会作为联系单位与职工的桥梁纽带，其经费使用效益直接关系到职工技能培训、困难帮扶、权益维护等核心职能的落地质量。为全面落实《广西壮族自治区总工会关于全面实施预算绩效管理的实施办法》以及地方财政预算绩效管理要求，进一步提高总工会经费使用效益，确保各级专项资金高质量服务职工群众、支撑总工会重点工作，2025年7月起，盛路咨询奔赴多个地市，开展2024年度预算项目绩效评价服务工作。

此次绩效评价服务目标明确，旨在通过科学、系统的评估流程，精准衡量采购单位2024年度预算项目在职工服务、权益维护、文体活动等多方面的执行情况与实际成效。深入挖掘潜在问题，提出切实可行的改进建议，助力总工会全方位提升预算管理水平，提高资金使用效益，从而更好地履行总工会职能，为广大职工谋福祉。

近日，针对多个地市总工会的预算项目绩效评价工作正在有力推进中，盛路咨询专家评价组与总工会管理部门负责人面对面沟通了解项目执行细节的同时，重点围绕项目台账展开细致查阅。